هي منصة إلكترونية، أطلقتها وزارة الموارد البشرية والتوطين، لتعزيز كفاءة الموارد البشرية الوطنية، وهذا من خلال عمل تدريب وإرشاد وتوجيه مهني لهم.

يوجد العديد من المتطلبات، والتي يجب توافرها للتمكن للعمل بها، ومن أهم هذه المتطلبات هي:

تقدم الشركة فرصًا متنوعة بما في ذلك الوظائف المؤقتة، الدائمة، والوظائف الموسمية.

تتميز وكالات التوظيف بقدرتها على الوصول إلى شبكات واسعة من أصحاب العمل والوظائف التي قد لا تكون مُعلنًا عنها بشكل عام عبر الإنترنت أو في الأسواق التقليدية.

كما أنها تعتبر فرصة ممتازة للباحثين عن عمل أيضًا، وذلك للحصول على العمل المناسب في أسرع وقت دون الانتظار طويلًا.

تشمل الإعلان here عن الوظائف، تصفية السير الذاتية، إجراء المقابلات، واختيار الكفاءات.

تعتبر وجهة موثوقة للباحثين عن فرص في تكنولوجيا المعلومات.

وظائف تشمل إدارة المستودعات، الشحن والتوزيع، والتخطيط اللوجستي.

في حالة عدم حصول الباحث عن عمل على الوظيفة المناسبة، يقوم باسترداد مبلغ الرسوم.

وإليك: جامعات لا تشترط التوفل والايلتس في أمريكا وكندا وبريطانيا

لا تفرض دولة الإمارات ضرائب على الشركات، وذلك باستثناء شركات النفط والبنوك الأجنبية، بالإضافة إلى أنها لا تفرض ضرائب على دخل الأفراد، وذلك تخفيفًا للأعباء الضريبية على الاستثمارات.

وكذلك تقدم خدمة مراجعة السيرة الذاتية وتحسينها مجانًا، فإذا كنت تمتلك سيرة ذاتية جاهزة، فيمكنك رفعها ومعرفة التحسينات المطلوبة.

دفع رسوم مقابل تقديم خدمات الاستشارات الوظيفية، وحلول الموارد البشرية للشركات، أو تقديم نصائح حول اجتياز المقابلات للباحثين عن عمل.

تساعد الشركات الكندية في سد الفجوات المهارية من خلال استقدام العمالة الدولية المؤهلة.